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	<title>Arbeitgeberzusammenschlüsse</title>
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		<title>Ministerpr&#228;sident Sellering besucht den AGZ R&#252;gen</title>
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		<pubDate>Tue, 15 May 2012 13:57:16 +0000</pubDate>
		<dc:creator>tamen.</dc:creator>
				<category><![CDATA[Allgemein]]></category>

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		<description><![CDATA[Am 9. Mai 2012 besuchte der Ministerpr&#228;sident von Mecklenburg-Vorpommern, Erwin Sellering, den seit Fr&#252;hsommer 2011 bestehenden Arbeitgeberzusammenschluss R&#252;gen eG. Zehn Unternehmen, &#252;berwiegend Hotels und das d+s-Callcenter, geh&#246;ren aktuell zum AGZ R&#252;gen, der bislang acht Mitarbeiter/-innen hat. &#220;ber den Besuch erschien ein Artikel in der Ostsee-Zeitung (OZ)]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Am 9. Mai 2012 besuchte der Ministerpr&#228;sident von Mecklenburg-Vorpommern, Erwin Sellering, den seit Fr&#252;hsommer 2011 bestehenden Arbeitgeberzusammenschluss R&#252;gen eG. Zehn Unternehmen, &#252;berwiegend Hotels und das d+s-Callcenter, geh&#246;ren aktuell zum AGZ R&#252;gen, der bislang acht Mitarbeiter/-innen hat.</p>
<p>&#220;ber den Besuch erschien ein Artikel in der Ostsee-Zeitung (<a href="http://arbeitgeberzusammenschluesse.de/wp-content/uploads/2012/05/OZ-10.05.2012-1.jpg" class="liinternal">OZ</a>)</p>
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		<title>Unternehmenskooperationen zur Absicherung prek&#228;rer Besch&#228;ftigung</title>
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		<pubDate>Thu, 01 Mar 2012 14:05:51 +0000</pubDate>
		<dc:creator>tamen.</dc:creator>
				<category><![CDATA[Allgemein]]></category>

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		<description><![CDATA[2011 wurden in dem PROGRESS Pilot-Projekt Erfahrungen aus Arbeitgeberzusammenschl&#252;ssen zur Absicherung prek&#228;rer Besch&#228;ftigung auf drei Seminaren in Frankreich, Deutschland und &#214;sterreich  vorgestellt und mit Sozialpartnern diskutiert. Die Ergebnisse wurden auf der Abschlusskonferenz in Br&#252;ssel Mitgliedern des CEA-PME (Europ&#228;ische Vereinigung der Verb&#228;nde der KMU) sowie Interessenvertretern auf europ&#228;ischer Ebene vorgestellt Weitere Informationen finden Sie hier: Projektdarstellung [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>2011 wurden in dem PROGRESS Pilot-Projekt Erfahrungen aus Arbeitgeberzusammenschl&#252;ssen zur Absicherung prek&#228;rer Besch&#228;ftigung auf drei Seminaren in Frankreich, Deutschland und &#214;sterreich  vorgestellt und mit Sozialpartnern diskutiert.</p>
<p>Die Ergebnisse wurden auf der Abschlusskonferenz in Br&#252;ssel Mitgliedern des CEA-PME (Europ&#228;ische Vereinigung der Verb&#228;nde der KMU) sowie Interessenvertretern auf europ&#228;ischer Ebene vorgestellt</p>
<p>Weitere Informationen finden Sie hier:</p>
<p><a href="http://arbeitgeberzusammenschluesse.de/wp-content/uploads/2012/03/Managementzusammenfassung.pdf" class="lipdf">Projektdarstellung</a></p>
<p><a href="http://arbeitgeberzusammenschluesse.de/wp-content/uploads/2012/03/Programme-Conference-7-November_PL.pdf" class="lipdf">Abschlusskonferenz &#8211; Thesen und Empfehlungen</a></p>
<p><a href="http://arbeitgeberzusammenschluesse.de/wp-content/uploads/2012/03/11_06_Prekaritaetsmodell_Folien1.pdf" class="lipdf">Der Beitrag von AGZ zur Verringerung von Prekarit&#228;t</a></p>
<p>&nbsp;</p>
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		<title>Gesch&#228;ftsanweisung zum A&#220;G</title>
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		<pubDate>Thu, 26 Jan 2012 13:13:38 +0000</pubDate>
		<dc:creator>tamen.</dc:creator>
				<category><![CDATA[Allgemein]]></category>

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		<description><![CDATA[In der Gesch&#228;ftsanweisung zum Arbeitnehmer&#252;berlassungsgesetz (A&#220;G), Stand Dezember 2011 der Bundesagentur f&#252;r Arbeit ist festgelegt, dass Arbeitgeberzusammenschl&#252;sse der Erlaubnispflicht nach dem A&#220;G unterliegen. Siehe unter 1.1.5 Besondere Fallgestaltungen/-beispiele, Seite 6]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>In der Gesch&#228;ftsanweisung zum Arbeitnehmer&#252;berlassungsgesetz (A&#220;G), Stand Dezember 2011 der Bundesagentur f&#252;r Arbeit ist festgelegt, dass Arbeitgeberzusammenschl&#252;sse der Erlaubnispflicht nach dem A&#220;G unterliegen.</p>
<p><a href="http://arbeitgeberzusammenschluesse.de/wp-content/uploads/2012/01/GA-AUEG-2011.pdf" class="lipdf">Siehe unter 1.1.5 Besondere Fallgestaltungen/-beispiele, Seite 6</a></p>
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		<title>AGZ zur Hilfe f&#252;r alte, kranke und behinderte Menschen</title>
		<link>http://arbeitgeberzusammenschluesse.de/agz-zur-hilfe-fur-alte-kranke-und-behinderte-menschen/</link>
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		<pubDate>Tue, 25 Oct 2011 15:25:09 +0000</pubDate>
		<dc:creator>tamen.</dc:creator>
				<category><![CDATA[Allgemein]]></category>

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		<description><![CDATA[Am 25. November 2011 werden in der Orangerie Oranienburg sechs Beispiele zur Vereinbarkeit von Pflege und Arbeit aus &#214;sterreich, Ungarn, Frankreich, Schweden und D&#228;nemark vorgestellt, darunter auch ein franz&#246;sischer Arbeitgeberzusammenschluss aus der Dordogne, der Hilfe f&#252;r alte, kranke und behinderte Menschen organisiert. Hier finden Sie das Programm sowie ein Anmeldeformular. Weitere Informationen finden Sie auf [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Am 25. November 2011 werden in der Orangerie Oranienburg sechs Beispiele zur Vereinbarkeit von Pflege und Arbeit aus &#214;sterreich, Ungarn, Frankreich, Schweden und D&#228;nemark vorgestellt, darunter auch ein franz&#246;sischer Arbeitgeberzusammenschluss aus der Dordogne, der Hilfe f&#252;r alte, kranke und behinderte Menschen organisiert.</p>
<p>Hier finden Sie das <a href="http://arbeitgeberzusammenschluesse.de/wp-content/uploads/2011/10/Programm_25.11.2011.pdf" class="lipdf">Programm</a></p>
<p>sowie ein <a href="http://arbeitgeberzusammenschluesse.de/wp-content/uploads/2011/10/R&#252;ckantwort.doc" class="lidoc">Anmeldeformular</a>.</p>
<p>Weitere Informationen finden Sie auf der Startseite <a href="http://www.tamen.de" class="liexternal">www.tamen.de</a></p>
<p>&nbsp;</p>
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		<title>Arbeitgeberzusammenschluss R&#252;gen</title>
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		<pubDate>Wed, 20 Jul 2011 07:39:45 +0000</pubDate>
		<dc:creator>tamen.</dc:creator>
				<category><![CDATA[Allgemein]]></category>

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		<description><![CDATA[Der AGZ R&#252;gen eG hat jetzt die Erlaubnis zur Arbeitnehmer&#252;berlassung erhalten und kann damit beginnen, Fachkr&#228;fte einzustellen. Es ist geplant, mit 5 Arbeitnehmer/-innen zu beginnen und bis Ende 2011 die Zahl auf 10 Arbeitnehmer/-innen zu erh&#246;hen. Der AGZ R&#252;gen wurde am 6. Mai 2011 als Genossenschaft gegr&#252;ndet. Zu den Gr&#252;ndungsmitgliedern z&#228;hlen mehrere renommierte R&#252;gener Hotels [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Der AGZ R&#252;gen eG hat jetzt die Erlaubnis zur Arbeitnehmer&#252;berlassung erhalten und kann damit beginnen, Fachkr&#228;fte einzustellen. Es ist geplant, mit 5 Arbeitnehmer/-innen zu beginnen und bis Ende 2011 die Zahl auf 10 Arbeitnehmer/-innen zu erh&#246;hen.</p>
<p>Der AGZ R&#252;gen wurde am 6. Mai 2011 als Genossenschaft gegr&#252;ndet. Zu den Gr&#252;ndungsmitgliedern z&#228;hlen mehrere renommierte R&#252;gener Hotels sowie das D+S Communication Center R&#252;gen. Zentrales Motiv der Gr&#252;ndung des Arbeitgeberzusammenschlusses war die Schaffung ganzj&#228;hriger Arbeitspl&#228;tze auf R&#252;gen.</p>
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